Vi ser etter deg som brenner for å utvikle fremtidens løsninger og et vekstkraftig næringsliv i nord, og som har erfaring, unik kunnskap eller annen spisskompetanse som kan brukes til å hjelpe nordnorske bedrifter med utvikling og vekst.
I år skal vi ta i mot seks nye medarbeidere, hvor vi i første omgang ansetter tre seniorrådgivere. Ønskelig arbeidssted er Harstad, Narvik, Tromsø eller Finnsnes, men vi åpner også opp for andre lokasjoner i Nord-Norge.
Klikk på linken for å lese mer om muligheten: https://kupa.hyr.no/.
Vi gleder oss til å høre fra deg!
Søknadsfrist: 3. april.
Stillingsutlysning:
Arbeidsoppgaver
Arbeidsoppgavene vil avhenge av kandidatens kompetanse og ønsker på den ene siden, og våre kunders/oppdragsgiveres behov på den andre. Men uansett hvilken bakgrunn du har, vil de fleste av følgende arbeidsoppgaver bli sentrale:
- Samarbeide i tverrfaglige prosjektteam for å løse kundens utfordringer.
- Utvikle nye forretningsidéer, prosjekter og tjenester.
- Prosjekt- og prosessledelse av ulike utviklingsprosjekter.
- Fasilitere kapitalprosesser.
- Initiere samarbeid mellom KUPA, næringslivet, FoU-miljøer, virkemiddelapparatet og andre næringsaktører.
- Fasilitering av fysiske og digitale workshoper, seminarer, kurs og andre arrangementer.
- Utforming av skriftlige dokumenter som rapporter og søknader.
- På sikt kan det også bli aktuelt å lede næringsklynger, kurs/programmer for gründere eller ulike offentlige programmer.
Ønsket utdanning og erfaring
Vi ønsker at våre nye seniorrådgivere har utdanning på bachelor-, master- eller doktorgradsnivå. Særskilt lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet.
Som seniorrådgiver i KUPA må du ha minimum 10 års erfaring fra områder som eksempelvis:
- Prosjekt- og prosessledelse
- Forretningsutvikling
- Innovasjons-/utviklingsprosjekter
- Digitalisering
- Internasjonalisering
- Finansiering/kapitalinnhenting
- Grønn omstilling og bærekraft
- Virkemiddelapparatet
Det er ønskelig at du også har erfaring fra en eller flere av følgende felter:
- Havbruk
- Bygg og anlegg
- Energi
- Teknologi
Har du bakgrunn fra andre fagområder eller bransjer som ikke er nevnt her, er dette også interessant.
Det er en fordel at du har erfaring fra nettverksbygging, og det er en ønskelig om du har et stort nettverk i nordnorsk næringsliv. Du må også ha gode digitale ferdigheter, og god skriftlig og muntlig fremstillingsevne i norsk og engelsk.
Personlige egenskaper
For å passe inn i KUPA må du trives med, og være dyktig på teambasert, tverrfaglig arbeid. Du må ha en respektfull og tillitsvekkende fremtoning mot kolleger og kunder, og evne å bygge varige tillitsrelasjoner. Samtidig må du trives med selvstendig, strukturert arbeid for å nå forventet faktureringsgrad, prosjektmål og tidsfrister. Du må kunne håndtere å ha mange pågående prosjekter samtidig, over lengre perioder.
KUPA er en organisasjon i kontinuerlig læring og endring, og vi lever av kunnskapen vår. Derfor må du være nysgjerrig på ny kunnskap og teknologi, samt ha teft for kontinuerlig forbedringsarbeid og nye forretningsmuligheter. Hos oss vil handlekraftige personer som tør å utfordre og tenke nytt få stor frihet til å utfolde seg.
Vi tilbyr
- Et ambisiøst og fremoverlent innovasjonsmiljø, med store muligheter for faglig og personlig utvikling.
- Et arbeidsmiljø preget av medvirkning, åpenhet og respekt.
- Skreddersydd onboarding-program med intern mentorordning.
- Mulighet for kurs, sertifiseringer og videreutdanninger etter ønske og behov.
- Lønn etter avtale og deltakelse i bedriftens gode pensjons- og forsikringsordninger.
- Arbeidssted: Det er ønskelig at du til daglig kan arbeide fra Harstad, Narvik, Tromsø eller Finnsnes, men vi åpner også opp for å ha et annet arbeidssted i Nord-Norge.
Klikk her for å lese hele stillingsutlysningen: https://kupa.hyr.no/.
Alle spørsmål om stillingene rettes til HYR. Ta gjerne kontakt for en konfidensiell og uformell samtale!
Håvar Solsvik, havar@hyr.no, 480 04 502
Tom Runar Buljo, tom@hyr.no, 913 95 742
